Kwaliteitsverpleegkundige Hartcentrum - parttime

Een afwisselende baan waarbij je op kantoortijden werkt, niet meer aan het bed staat én thuis kan werken. Het Kwaliteitspunt Hartcentrum biedt jou een mix van een analytische en administratieve functie. Jouw verpleegkundige achtergrond speelt een belangrijke rol in dataregistratie om de kwaliteit van zorg te verbeteren. En dat ook nog eens binnen één van de grootste hartcentra van Nederland! Enthousiast? Solliciteer vandaag nog en start deze volgende stap in jouw carrière. Twijfel je nog of wil je meer informatie? Bel gerust met teamleider Lotte. Zo maak jij beter nóg beter.

Jij zorgt ervoor
Het zorgvuldig en zelfstandig administratief verwerken van de landelijke data- en kwaliteitsregistratie van cardiologische en cardiochirurgische patiënten is jouw belangrijkste verantwoordelijkheid. Dit doe je samen in een klein team van circa 8 gedreven kwaliteitsverpleegkundigen. Hierbij werken jullie nauw samen met de Nederlandse Hart Registratie (NHR) en het Nederlands Hart Netwerk (NHN) ten behoeve van kwaliteitsbewaking en wetenschappelijk onderzoek. Met als doel om de variabelen van diverse behandelingen binnen het Hartcentrum in kaart te brengen, zodat kwaliteitsverbetering in gang gezet kan worden. Je bent voornamelijk bezig met administratieve taken en hebt weinig patiëntencontact. Als kwaliteitsverpleegkundige Hartcentrum ga je elke uitdaging aan, zoals:

• opvolgen van patiëntenadministratie. Je registreert kwaliteitsindicatoren die horen bij de cardiologische of cardiochirurgische procedure die patiënten ondergaan. Daarnaast volg je patiënten op via HiX, een (digitale) vragenlijst of telefonisch. Dit wordt in twee termijnen gedaan: na 30 dagen of 3 maanden en na 1 jaar.
• uitvoeren van verpleegkundige pre-procedurele screenings. Je controleert het dossier van patiënten voordat zij aangemeld worden voor hun behandeling (bijvoorbeeld een dotterbehandeling of het plaatsen van een pacemaker). Jij controleert of patiënten klaar zijn om opgeroepen te worden voor hun behandeling: zijn de resultaten van hun bloedonderzoek binnen, moeten ze stoppen met bepaalde medicatie en kloppen alle patiëntgegevens?
• ondersteunen en uitvoeren van projecten. Je wordt in verschillende rollen betrokken bij projecten van het Hartcentrum. Dit kan gaan om projectmanagement, projectondersteuning of het uitvoeren van een projectopdracht of -taak. Een voorbeeld hiervan is het ondersteunen van het opzetten van een project rondom TAVI’s.
• uitvoeren van data-analyses. Je verwerkt de administratieve van data- en kwaliteitsregistraties.

En wist je dat de eerste voorbereidingen zijn getroffen om zelf meer met data-analyses aan de slag te gaan?

Wij staan voor elkaar klaar
Binnen ons topklinisch opleidingsziekenhuis staan we voor elkaar klaar. Hier leer je van jouw collega’s en heb je begrip voor elkaars werk. Je praat met elkaar over de beste zorgverlening voor onze patiënten en ondersteunen elkaar wanneer het wat lastiger wordt. De focus ligt op innoveren en gedreven je vak uitoefenen. Samen maken jullie het verschil en gaan jullie tot het uiterste.

“We zijn een klein team waardoor je elkaar goed leert kennen. We zijn betrokken bij elkaar. Dat vind ik persoonlijk heel fijn.” - Jiska, kwaliteitsverpleegkundige van Kwaliteitspunt Hartcentrum

Kwaliteitspunt Hartcentrum
Het Hart- en Vaatcentrum van het Catharina Ziekenhuis is hét expertisecentrum in Nederland. Het biedt mensen een vertrouwd adres voor basiszorg en specialistische zorg op het gebied van hartziekten. Het Kwaliteitspunt Hartcentrum, voorheen QUBE, is een belangrijk onderdeel van de Backoffice van het Hartcentrum en is de basis voor kwaliteitsmanagement binnen het Hartcentrum. Wij hebben de ambitie om ons door te ontwikkelen tot waarde gedreven data- en kwaliteitscentrum waarbij een betekenisvolle bijdrage wordt geleverd aan de kwaliteit van zorg voor onze hartpatiënten.

We werken in een klein team van circa 8 kwaliteitsverpleegkundigen, 1 kwaliteitsmedewerker en teamleider Lotte. Doordat we een klein team zijn kennen we elkaar door en door, kunnen we met al onze vragen bij elkaar terecht en wordt er naast het harde werken ook hard gelachen. Ook wandelen we graag een rondje in onze pauze. We kijken uit naar je komst en zullen jou alle kneepjes van het vak (en de route van onze wandeling) leren!

Neem ook eens een kijkje op onze website voor meer informatie en een indruk van het Hartcentrum: Catharina Hartcentrum - Catharina Ziekenhuis.

Jij hebt het
Onze ruim 4.000 collega’s zijn allemaal anders. Iedereen heeft een eigen verhaal over het werken in de zorg. We zijn benieuwd naar jouw verhaal, zeker als jij beschikt over:

• een afgeronde hbo opleiding tot verpleegkundige.
• een BIG-registratie.
• zeker één jaar ervaring op het gebied van cardiologie. Twijfel je of je in aanmerking komt? Bel gerust met teamleider Lotte.

Ook ben je een persoon die flexibel, betrouwbaar en integer is. Je werkt nauwkeurig, ordelijk en kunt goed systematisch werken. In deze functie is het belangrijk dat jij bekwaam bent in het gebruik van geautomatiseerde, administratieve processen en dat je je weg weet te vinden in een elektrisch patiëntendossier. Daarnaast ben je gewoon een fijne collega!

Wij zorgen ervoor
Terwijl jij beter nóg beter maakt, zorgen wij als werkgever ook goed voor jou. Als kwaliteitsverpleegkundige Hartcentrum kan jij rekenen op:

• direct een vast contract.
• minimaal 24 uur per week. Uren in overleg.
• een bruto maandsalaris tot € 4.540,00 (FWG 50) op basis van een 36-urige werkweek.
• een goede balans tussen werk en privé door een eventueel een dag van de week thuis te werken. Je ontvangt een thuiswerkvergoeding, thuiswerkfaciliteiten én een telefoonkostenvergoeding.
• 144 vakantie-uren en 57 PLB-uren op basis van een 36-urige werkweek. Ook krijg je de mogelijkheid om dagen bij te kopen via onze speciale MKA-regeling.
• extra’s als 8,33% vakantietoeslag en een 8,33% eindejaarsuitkering.
• Toegang tot ons Catharina Vitaal portaal. Schrijf je bijvoorbeeld in voor een online-training van GoodHabitz of krijg ondersteuning op het gebied van mentaal (en fysiek) welzijn via het platform OpenUp. Wij vinden het belangrijk dat jij als Catharina medewerker lekker in je vel zit.

En er is meer. Arbeidsvoorwaarden die passen binnen de cao-ziekenhuizen.

Jouw baan voor hèt leven
Heb je vragen over het werken als kwaliteitsverpleegkundige in het Catharina Ziekenhuis? Of wil je graag een keer meelopen om een beter beeld te krijgen van de functie? Neem contact op met Lotte Keijsers (teamleider) via contactinformatie of lotte.keijsers@catharinaziekenhuis.nl. Vanaf 17 januari kun je deze stellen via contactinformatie of kwaliteitspunthartcentrum@catharinaziekenhuis.nl vanwege de vakantie van Lotte.

Heb je vragen over de sollicitatieprocedure? Schakel dan met onze recruiter Carolien. Zij is bereikbaar op contactinformatie of via recruitment@catharinaziekenhuis.nl.

• Jouw sollicitatie ontvangen we graag vóór 24 januari via onze website.
• De eerste gesprekken vinden plaats op donderdagmiddag 30 januari.
• Bij indiensttreding vragen wij een ‘Verklaring Omtrent het Gedrag’ (VOG) en vindt er mogelijk een ‘vragenlijst arbeidsgezondheidskundig onderzoek’ plaats ter preventie van infectieziektes.
• We werven onze kandidaten zelf. Acquisitie n.a.v. deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Neem contact op met Recruitment via recruitment@catharinaziekenhuis.nl voor meer info.

Deze vacature wordt gelijktijdig in- en extern uitgezet. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang in de sollicitatieprocedure.